Vzor rozhodnutí o přijetí/nepřijetí k předškolnímu vzděláváníGarance
2.9.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferŘeditel mateřské školy, jejíž činnost vykonává Název školy dle zřizovací listiny Jméno a Příjmení ředitele jako příslušný správní orgán podle § 165 odst. 2 písm. b) zákona č. 561/2004 Sb., o předškolním, základním, středním, vyšším odborném a jiném vzdělávání…
Směrnice o vedení dokumentace školGarance
2.9.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferSměrnice ředitele školy se vydává na základě § 28 odst. 6 zákona č. 561/2004 Sb., o předškolním, základním, středním, vyšším odborném a jiném vzdělávání (školský zákon), ve znění pozdějších předpisů, a vyhlášky č. 364/2005 Sb., o vedení dokumentace škol a…
Evidenční list dítěte v MŠ/Matriční list/List evidence dítěte - vzorGarance
1.6.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferZralost poznávacích (kognitivních) funkcíGarance
31.5.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferDostatečná úroveň obecného rozumového nadání odpovídající nárokům počáteční výuky je jedním ze základních předpokladů vzdělavatelnosti vůbec. Je důležitou podmínkou toho, aby dítě bylo schopno chápat probíranou látku. Vývoj většiny dětí odpovídá věku, některé…
Přihláška k předškolnímu vzděláváníGarance
21.5.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferDohoda o výkonu práce na dálkuGarance
7.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferDoručování elektronickým způsobem - informace, souhlas zaměstnance s elektronickým doručováním, odvolání souhlasu zaměstnance s elektronickým doručovánímGarance
7.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferInformace zaměstnanci o doručování písemností zaměstnavatelem prostřednictvím sítě nebo služby elektronických komunikací podle § 335 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších…
Vnitřní předpis zaměstnavatele k HOME OFFICEGarance
1.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferTento vnitřní předpis je vydáván na základě zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů (dále jen zákoník práce).
Čestné prohlášení o zdravotní způsobilostiGarance
16.2.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferZákon č. 563/2004 Sb., o pedagogických pracovnících a o změně některých zákonů, ve znění pozdějších předpisů, vyjmenovává v ustanovení § 3 odst. 1 předpoklady pro výkon práce pedagogického pracovníka. Mezi těmito předpoklady jsou mimo jiné svéprávnost a…
Podmínky poskytování stravování zaměstnanců organizaceGarance
29.1.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferPřevod dovolené do dalšího roku - vzorGarance
18.1.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferSmlouva o dočasném přidělení zaměstnance - vzorGarance
17.1.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferVnitřní předpis zaměstnavatele k vymezení dalších případů, kdy nevzniká povinnost zaměstnance k úhradě nákladů v souvislosti se zvyšováním kvalifikaceGarance
17.1.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferTento vnitřní předpis upravuje podmínky, za jakých nevzniká povinnost k úhradě nákladů v souvislosti se zvyšováním kvalifikace zaměstnanců, kteří konají práci v pracovním poměru ve škole ………………………………. (přesné označení, adresa) (dále jen…
Pracovní smlouva pro školy zřízené ÚSC - vzorGarance
17.1.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferDohoda o zvýšení kvalifikaceGarance
17.1.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferDohoda o bezhotovostní výplatě platu / mzdy / odměnyGarance
17.1.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferDohoda o srážkách ze mzdy zaměstnanců - členů Odborové organizace k úhradě členských příspěvků Odborové organizaciGarance
17.1.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferVyúčtování nákladů vynaložených zaměstnavatelem v souvislosti se zvyšováním kvalifikace a výzva k jejich úhraděGarance
17.1.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferVážený ………………………………………………….
Vnitřní předpis zaměstnavatele pro poskytování odměnGarance
17.1.2024,
, Zdroj: Verlag Dashöfer1. Zaměstnancům škol a školských zařízení lze poskytovat odměny podle zákona č. 262/2006 Sb. zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů (dále jako „ZP“), ustanovení §…
Žádost o poskytnutí neplaceného pracovního volnaGarance
13.1.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferTrendy v adaptačních programechGarance
9.1.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferAdaptace v prostředí mateřské školy je zásadní změnou v životě dítěte. Každé dítě vnímá odloučení od rodičů jiným způsobem. Faktorů, které ovlivňují adaptaci, je celá řada. Uveďme jako příklad temperament a osobnost dítěte, výchovu, celkovou úroveň…
Žádost o poskytnutí pracovního volnaGarance
1.1.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferUrčení nástupu dovolené na zotavenouGarance
1.1.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferVýpověď dohody o pracovní činnostiGarance
1.1.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferPřerušení mateřské dovolenéGarance
1.1.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferOdstoupení od pracovní smlouvyGarance
1.1.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferZrušení pracovního poměru ze strany zaměstnavatele ve zkušební doběGarance
1.1.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferŽádost o převedení dovolené k novému zaměstnavateliGarance
1.1.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferOkamžité zrušení pracovního poměru zaměstnancemGarance
1.1.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferŽádost o povolení kratší pracovní dobyGarance
1.1.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferVnitřní směrnice - Pravidla o hospodaření s FKSPGarance
1.1.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferOkamžité zrušení pracovního poměru zaměstnavatelemGarance
1.1.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferŽádost o projednání výpovědi z pracovního poměruGarance
1.1.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferOznámení zaměstnavatele, že trvá na výkonu práceGarance
1.1.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferUpozornění zaměstnance na neuspokojivé pracovní výsledkyGarance
1.1.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferDohoda o zrušení dohody o pracovní činnostiGarance
1.1.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferDohoda o rozvázání pracovního poměruGarance
1.1.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferVýpověď daná zaměstnavatelemGarance
1.1.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferŽádost o vydání pracovního posudkuGarance
1.1.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferDohoda o výkonu práce přesčasGarance
1.1.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferZaměstnavatel (název a sídlo): ......................